Top 10 des emplois pour les majeures d'anthropologie

Si vous êtes fasciné par différentes cultures, passées et présentes, et comment elles influencent les relations, les rôles au travail, les rôles de genre et les institutions sociales, alors vous devriez considérer l'anthropologie comme une carrière possible.

Une majeure en anthropologie vous fournira des compétences diverses que vous pouvez appliquer à différents types d'emplois, dans des établissements allant de la santé publique à la loi à l'éducation. Passez en revue les informations sur les types de compétences que vous développez avec une majeure en anthropologie.

Ensuite, voir une liste de dix emplois qui sont idéales pour une majeure en anthropologie.

Principales compétences en anthropologie

Les majors d'anthropologie ont une curiosité intense sur la diversité des cultures à travers l'histoire humaine. Ils sont ouverts à de nouvelles idées et façons de penser les rôles de la vie.

Les majors d'anthropologie apprennent à recueillir des informations par l'observation de groupes au sein de cultures étrangères ou de sous-cultures domestiques. Ils développent les outils pour analyser la dynamique de groupe. Les majors en anthropologie apprennent à identifier les modèles de leadership et à évaluer l'efficacité des organisations.

L'étude de l'anthropologie enseigne aux étudiants à penser en dehors de leur expérience culturelle pour trouver des solutions créatives aux problèmes sociaux et organisationnels.

Les majors d'anthropologie perfectionnent également leurs compétences en écriture tout en enregistrant des ethnographies, en rédigeant des essais et en étudiant des thèses. Ils développent la capacité de présenter du matériel aux groupes, de faciliter les discussions de groupe et d'établir un consensus vers des objectifs communs.

Passez en revue cette liste de compétences principales en anthropologie pour plus d'informations.

Top 10 des emplois pour les majeures d'anthropologie

De nombreux facteurs, tels que vos valeurs personnelles, vos capacités, vos intérêts et vos études supérieures, auront une incidence sur vos choix de carrière si vous êtes spécialisé en anthropologie. Cependant, voici quelques options à considérer lorsque vous réfléchissez à des possibilités.

Avocat
Les avocats exerçant dans les domaines du droit international, de l'immigration et des droits de l'homme bénéficient d'une compréhension du contexte culturel dans les pays étrangers. Les majors d'anthropologie tendent à être sensibles aux besoins des individus sous-représentés et veulent défendre leurs intérêts. Ils peuvent communiquer efficacement avec des individus divers.

Les avocats se basent sur l'orientation détaillée et les compétences en écriture de l'anthropologie majeure alors qu'ils planifient leurs cas et rédigent des mémoires et d'autres documents juridiques. Si vous êtes intéressé à devenir un avocat , vous devrez aller à l'école d'études supérieures et recevoir un diplôme en droit.

Officier de la diversité
Les agents de la diversité travaillent à promouvoir la diversité dans diverses organisations. Dans ce rôle, ils ont besoin de la connaissance de l'anthropologie major des individus de différents milieux socio-économiques et culturels.

Les agents de la diversité analysent les pratiques organisationnelles actuelles et suggèrent d'autres moyens de recruter et de conserver des employés de différents milieux.

Professeur de langues étrangères
Les enseignants de langues étrangères enseignent aux élèves comment parler, écrire et comprendre une langue étrangère particulière. Ils enseignent aussi généralement aux élèves les pays et les cultures qui parlent la langue.

Les majors d'anthropologie comprennent la base culturelle des idiomes et d'autres subtilités de la langue, de sorte qu'ils sont bien équipés pour ce rôle. Ils sont enthousiasmés par les cultures étrangères et peuvent inculquer une appréciation des cultures dans le cadre de leur enseignement des langues.

Les compétences organisationnelles de l'anthropologie majeure sont également utiles que les enseignants de langues étrangères développent leur programme d'études et de planifier les détails de leurs leçons. Si vous ne connaissez pas une langue étrangère, mais que vous êtes intéressé par les cultures internationales, vous pouvez également envisager un poste d'enseignant à l'étranger . Cela combine la passion d'un anthropologue pour les voyages avec un intérêt pour l'éducation.

Agent du service extérieur
Un agent du service extérieur travaille pour le gouvernement , servant de diplomate dans un pays étranger. Les agents du service extérieur doivent comprendre le contexte social et culturel dans les pays où ils travaillent.

La formation en anthropologie leur permettra d'étudier les coutumes et les normes de leur zone de service afin de mener discrètement une activité diplomatique.

Les compétences en résolution de problèmes développées au collège aideront un diplômé en anthropologie à aider les citoyens américains dans le pays qui leur est assigné à résoudre les problèmes qui se présentent. Les agents du service extérieur attirent l'attention sur les détails de l'anthropologie majeure, car ils documentent soigneusement leurs cas. Les compétences interpersonnelles , verbales et écrites sont essentielles lorsque les agents du service extérieur effectuent leur travail.

Représentant des ressources humaines
Les représentants des ressources humaines (RH) aident à définir les rôles des employés et la composition de la main-d'œuvre dans les organisations. Ils cultivent une culture de bureau qui soutient la créativité, la productivité et la loyauté parmi le personnel. Ils écrivent des bulletins d'information et d'autres communications et organisent des événements pour améliorer le moral du personnel.

Les représentants des ressources humaines exploitent les compétences en résolution de problèmes et en relations interpersonnelles de l'anthropologie majeure pour résoudre les problèmes entre les employés.

Administrateur international à but non lucratif
Les administrateurs d'organisations internationales à but non lucratif aident à orchestrer des programmes qui répondent aux besoins de populations particulières dans différents pays. Ces administrateurs doivent concevoir et mener des initiatives en tenant compte du contexte culturel dans les pays où ils opèrent .

Les administrateurs d'organisations internationales à but non lucratif peuvent exploiter les compétences de l'anthropologue en résolution de problèmes pour trouver des solutions à des problèmes tels que la faim, la famine, l'eau potable, la prévention des maladies et la planification familiale.

Traducteur interprète
Les interprètes / traducteurs convertissent l'information d'une langue à l'autre, que ce soit la langue parlée, la langue des signes ou la langue écrite. Les majors d'anthropologie peuvent utiliser leurs connaissances culturelles pour traduire correctement la véritable signification des communications.

Ils peuvent également tirer parti de l'adaptabilité de l'anthropologie majeure pour s'adapter à d'autres cultures et environnements dans l'accomplissement de leur travail.

Les traducteurs et les interprètes doivent être des observateurs attentifs et attentifs aux détails. Les compétences de communication verbale et d'écriture acquises par un anthropologue majeur peuvent leur être utiles.

Planificateur de médias
Les planificateurs médias analysent les modes de vie et les préférences médiatiques de divers groupes de consommateurs pour décider quelle plate-forme média (magazines, journaux, télévision, etc.) une entreprise devrait utiliser pour faire de la publicité pour un produit.

Les planificateurs médias doivent communiquer efficacement et travailler en collaboration avec les autres membres d'une équipe publicitaire. La capacité de l'anthropologue major à respecter les différences peut aider un planificateur de médias à avoir des interactions positives entre divers membres de l'équipe et clients.

La connaissance de l'anthropologie des groupes culturels peut également aider un planificateur de médias à comprendre les différents groupes de consommateurs.

Spécialiste du développement organisationnel
Un spécialiste du développement organisationnel travaille au sein d'une organisation pour développer, coordonner et diriger des programmes qui aident l'entreprise à être productive.

Les spécialistes du développement organisationnel utilisent les techniques d'entrevue élaborées dans le cadre de la majeure en anthropologie pour extraire de l'information du personnel sur les rôles et les processus.

Les spécialistes du développement organisationnel rédigent des rapports détaillés sur leurs résultats. Ils formulent des recommandations et présentent leurs suggestions pour améliorer l'efficacité organisationnelle aux groupes de gestion. Ces rapports nécessitent de solides compétences en rédaction et en recherche .

Spécialiste en santé publique
Les spécialistes de la santé publique supervisent les initiatives qui répondent aux besoins en matière de santé dans diverses collectivités. Ils planifient et exécutent des programmes pour éduquer le public sur les moyens de prévenir ou de limiter l'impact des maladies et des problèmes de santé. La sensibilisation culturelle de l'anthropologie majeure aiderait les agents de santé publique à encadrer leurs communications dans un contexte culturel approprié.

De même, des spécialistes en épidémiologie étudient la transmission des maladies. Ils bénéficient des connaissances de l'anthropologue sur la façon dont les gens interagissent entre eux dans différentes cultures - en particulier, leurs pratiques sanitaires.

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