Définir des objectifs efficaces pour atteindre votre emploi de rêve

Il est important d'avoir un chemin tracé pour votre carrière, à partir du moment où vous obtenez votre diplôme. Ces objectifs sont des tremplins qui vous aideront à construire une carrière réussie que vous aimez. Les objectifs peuvent également aider à vous empêcher de faire de graves erreurs de carrière . Votre premier emploi n'est peut-être pas votre emploi de rêve, mais il devrait être une étape pour vous aider à y parvenir. Les meilleurs emplois exigent que vous ayez une expérience préalable, donc même si vous commencez au niveau d'entrée, vous ne devriez pas être découragé.

D'abord, vous devez décider ce que votre position de rêve vous donnera. C'est votre objectif à long terme. Vous voudrez peut-être occuper un poste de directeur ou de directeur ou devenir vice-président. Vous pouvez décider que vous voulez ouvrir votre propre entreprise et sortir par vous-même. Il est important d'avoir un résultat clair à l'esprit. Cela rendra la planification du processus que vous devez prendre beaucoup plus facile.

La deuxième chose que vous devez déterminer est quelles mesures vous devez prendre pour atteindre vos objectifs de carrière. Par exemple, si vous souhaitez accéder à un poste de gestionnaire, vous devrez peut-être obtenir un MBA. Si vous voulez ouvrir votre propre entreprise, vous aurez besoin d'acquérir de l'expérience dans l'entreprise, que ce soit la vente au détail ou axée sur le service, et vous aurez besoin de trouver des capitaux pour ouvrir l'entreprise. Voyant ces étapes spécifiques peut vous aider à tracer un plan de carrière.

Après votre diplôme, vous pourriez constater que vous n'aimez pas travailler dans le domaine de carrière que vous avez choisi.

Parfois, votre major n'a peut-être pas été le bon choix pour votre carrière. Il peut ne pas être aussi agréable que vous voulez ou vous laisser le temps pour les choses qui sont les plus importantes. Si c'est le cas, vous pouvez vouloir changer complètement les champs. L'un des moyens les plus faciles de le faire est de retourner en arrière et d'obtenir un diplôme dans un domaine différent, mais ce n'est pas le moyen le plus rentable.

Vous pourriez être en mesure de suivre des cours pour obtenir des certifications supplémentaires ou les choses spécifiques dont vous avez besoin pour être admissible à un autre emploi. Vous pouvez également postuler pour un stage dans le domaine avant de le transférer, afin de vous assurer que vous choisissez le bon domaine pour vous. Vous devriez également considérer la sécurité d'emploi du nouveau poste lorsque vous envisagez de changer. Parfois, un travail plus risqué sera rentable, mais vous devez vous préparer pour le risque supplémentaire lorsque vous avec.

La plupart des gens travaillent pour plusieurs entreprises différentes tout au long de leurs années de travail. Si vous recherchez une mobilité plus ascendante, vous voudrez peut-être envisager de chercher un nouvel emploi après quelques années . Si vous avancez dans la même entreprise ou si vous avancez en prenant des positions dans différentes entreprises, vous devez vous assurer de garder votre retraite à l'esprit. Cela signifie que vous continuez de contribuer à votre retraite grâce à vos régimes 401 (I) ou IRA si vous ne vous qualifiez pas actuellement pour un 401 (k). Vous avez la possibilité de rouler votre vieux 401 (k) dans un IRA dans une entreprise d'investissement. Vous devriez suivre la même stratégie de diversification que vous avez fait avec votre 401 (k).

Lorsque vous changez d'emploi, vos prestations changent et il est important de rester au courant de votre assurance santé et de votre assurance- vie .

Il est préférable que votre assurance-vie soit indépendante de l'endroit où vous travaillez, afin que vous puissiez bénéficier d'une couverture continue, peu importe votre situation professionnelle actuelle. Si vous allez ouvrir votre propre entreprise, une partie de votre plan d'affaires devrait inclure l'assurance santé et l'épargne pour la retraite. Peu importe la direction que prend votre carrière, vous devez vous assurer que vous planifiez également votre avenir. En assumant plus de responsabilités financières, vous devrez être mieux préparé à gérer les urgences financières. Cela signifie que vous devriez créer votre fonds d'urgence en même temps que vous poursuivez les autres compétences dont vous avez besoin pour compléter votre cheminement de carrière. Une planification minutieuse facilitera grandement l'atteinte de vos objectifs de carrière.