Cela est particulièrement vrai lorsque vous cherchez un emploi indépendant au lieu d'un travail à temps plein. Si vous n'essayez même pas de parler à quelqu'un pour couvrir vos coûts d'assurance-maladie, devriez-vous passer par l'extraction des dents et l'autopromotion?
Malheureusement, la réponse est "oui". Les lettres d'accompagnement sont encore plus importantes lorsque vous êtes à la recherche d'un travail indépendant, parce que vous n'essayez pas seulement de recruter un gestionnaire d'embauche pour enquêter sur votre curriculum vitae: vous vendez vous-même en tant que fournisseur de service. En bref, c'est un argument de vente, et vous devez savoir comment en créer un qui fonctionne si vous voulez rester en affaires.
La bonne nouvelle, c'est que le fait de vous en tenir au fait - que vous vendez vos services - est extrêmement utile lorsqu'il s'agit de simplifier le processus. Voici comment le faire.
5 conseils de lettre de motivation pour les pigistes
1. Mettre l'accent sur être la solution au problème.
Pourquoi ont-ils besoin de toi? Parce qu'ils ont un problème qu'ils doivent résoudre. Votre but est de montrer pourquoi vous êtes la meilleure personne pour fournir cette solution.
Cela concentre votre lettre de motivation dès le départ. Vous ne pensez plus à tous vos antécédents de travail ni même aux compétences dont vous êtes le plus fier.
Vous vous concentrez maintenant sur ce qui compte vraiment: réparer ce qui est cassé, transformer le simple bon en le vraiment excellent, et faire gagner du temps et de l'argent à l'entreprise.
2. Format pour l'ennuyé et occupé.
À sa base, la lettre de motivation du pigiste ressemble beaucoup à tout le monde.
Vous avez besoin d' au moins trois paragraphes dans votre lettre : une introduction expliquant comment vous avez trouvé l'emploi ou le responsable, un paragraphe central décrivant vos compétences et aptitudes, et un dernier paragraphe indiquant comment vous allez suivre.
Au-delà, concentrez-vous à rendre votre lettre facile à numériser. Les puces sont votre ami, surtout lorsque vous faites la liste de vos compétences ou projets qui démontrent vos talents. Supposons que la personne lisant votre lettre de motivation n'y consacre que quelques secondes, et assurez-vous qu'elle peut voir les points saillants en un coup d'œil.
N'oubliez pas d'inclure des mots clés , surtout si votre matériel doit passer par une sorte de logiciel de dépistage afin de le rendre à une personne réelle.
3. Donnez-lui une touche personnelle.
Au moins 60 pour cent de tous les emplois sont acquis grâce au réseautage, et la pige ne fait pas exception. C'est toujours mieux si vous pouvez avoir une connaissance mutuelle le long de vos documents, y compris votre lettre de motivation.
Si vous ne parvenez pas à établir une connexion avec vos collègues, vos amis, votre famille ou les médias sociaux, prenez le temps de trouver un nom à inclure dans votre formule de politesse. Évitez "à qui cela peut concerner" si possible. Adresses génériques laisser le gestionnaire d'embauche décroché.
Pensez à quel point vous êtes réactif à des sollicitations par courriel d'entreprises qui ne peuvent même pas être dérangé pour comprendre votre nom. (Pas très.)
4. Laissez votre travail parler pour vous-même.
N'oubliez pas d'inclure des URL vers des clips, des sites ou des projets en ligne, ou des références à un portfolio joint à votre travail, ainsi qu'une explication des raisons pour lesquelles ces exemples de travail sont adaptés aux besoins de l'entreprise. N'incluez pas tout ce que vous avez déjà fait, ou tout ce qui n'a rien à voir avec l'industrie ou l'entreprise.
5. Faites un suivi, mais ne traquez pas.
Fermez votre lettre de présentation en informant le gestionnaire d'embauche du suivi, puis respectez votre engagement, mais ne poursuivez pas le contact si les choses ne se déroulent pas.
Si vous n'entendez pas après votre communication initiale, ou au moment désigné du suivi, il pourrait être approprié d'essayer une fois de plus, après environ deux semaines , pour vous assurer que vous n'avez pas oublié l'esprit du gestionnaire.
Après cela, cependant, vous devez supposer que cela n'arrivera pas avec ce client potentiel particulier, au moins en ce moment, et passer à autre chose. Si vous faites preuve de retenue, vous ne vous fermerez pas à de futures occasions de travailler avec l'entreprise.
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