Que faire si votre travail d'été BigLaw est un buste?

Devriez-vous ré-interviewer, ou chercher d'autres emplois?

Gardez toujours à l'esprit qu'être un associé d' été vous donne une chance d'évaluer l'entreprise, autant qu'ils vous évaluent. Et si vous passez l'été dans une entreprise et décidez que vous ne voulez pas y retourner définitivement? Ou si ils vous rejettent, et vous n'avez pas cette option?

Si l'entreprise dans laquelle vous avez passé vos vacances ne fonctionne pas de façon permanente, vous devez décider quoi faire ensuite.

Voici vos options

Traitement de la question sans offre

Une dernière note: Comment gérez-vous une «pas d'offre»? Si votre entreprise vous a officiellement refusé une offre, exercez-vous à expliquer pourquoi.

La meilleure réponse est factuelle et non accusatoire: «Ce n'était pas un bon ajustement.» Personne n'a besoin des détails (et vous ne savez peut-être pas pourquoi). La façon dont vous répondez est plus importante que ce que vous dites, alors exercez-vous jusqu'à ce que vous soyez accepté et stable, pas en colère et amer.