Toutes les bonnes questions. Malheureusement, l'industrie de la musique n'a pas une voie aussi nette vers l'emploi que, par exemple, l'industrie médicale (vous voulez devenir médecin, vous devez aller à l'école de médecine, faire une résidence, etc.).
Cela rend un peu plus difficile quand il s'agit de concevoir le CV parfait .
Les bonnes nouvelles, cependant, c'est qu'il ya quelques éléments de base que les employeurs de l'industrie de la musique aiment voir de leurs candidats, et en soulignant ces choses sur votre CV peut vous aider à briller pendant le processus d'entrevue .
Ce que vous devriez inclure dans votre CV de l'industrie de la musique
Voici quatre choses que vous devriez présenter sur votre CV afin d'avoir une meilleure chance à un emploi de l'industrie de la musique:
Expérience: Il n'est pas inhabituel pour un employeur, quel que soit le domaine, d'avoir beaucoup d'expérience, mais dans l'industrie de la musique, cela peut être un gros problème. Cela ne signifie pas nécessairement qu'une agence de réservation s'attend à trouver un employé débutant prêt à réserver 45 tours de rendez-vous en Asie (bien que si vous pouvez le faire, vos chances d'obtenir cet emploi ont augmenté assez substantiellement) . Ce que cela signifie, c'est que vous avez eu une certaine exposition à l'industrie de la musique, de sorte que vous avez une compréhension de base de la façon dont le tout s'accorde. Une bataille constante confrontée par les employeurs implique les idées fausses que les candidats ont sur ce qu'est vraiment la vie dans l'industrie de la musique. Un curriculum vitae qui démontre l'expérience démontre également que vous obtenez le cadre de base et que vous comprenez qu'un travail dans l'industrie de la musique est vraiment un travail .
Je sais je sais. Comment obtenez-vous de l'expérience avant d'obtenir un emploi ? Les stages en industrie de la musique sont un excellent moyen de commencer. Et, la seule chose qui vous empêche de générer vos propres opportunités dans l'industrie est, bien, vous. Trouvez des amis musiciens et aidez-les dans un rôle de quasi-manager. Réservez un spectacle dans un club local. Démarrer un blog musical Les possibilités sont infinies, et votre initiative sera regardée très gentiment par les employeurs potentiels.
Fiabilité: On vous a sans doute dit à maintes reprises qu'il n'est pas bon d'avoir un CV qui montre que vous avez sauté d'un emploi à l'autre . Cela est aussi vrai dans l'industrie de la musique que dans toute autre industrie, peut-être même plus. Pourquoi? Comme nous l'avons déjà mentionné, la plupart des employeurs de la musique ont été à l'aise avec les employés qui pensaient être embauchés pour faire ce travail incroyablement amusant qui impliquerait seulement de sortir avec des musiciens et de vivre une bonne vie. Ces employés ont tendance à découvrir à quel point le travail est attendu (et, disons, que le classement n'est pas vraiment plus glamour dans l'industrie de la musique que tout autre), puis à chercher de nouveaux pâturages (répéter le processus ad nauseam). Si votre curriculum vitae démontre que vous maintenez votre emploi et que vous ne perdez pas votre temps en pensant à un peu de travail acharné, les employeurs potentiels seront très intéressés à tenter votre chance.
Liste des réalisations liées à la musique: Celle-ci renvoie à l'idée d'expérience: assurez-vous d'inclure une section sur votre CV où vous pouvez lister vos réalisations pertinentes qui ne sont pas incluses dans d'autres sections de votre CV. Avez-vous prévu un spectacle à guichets fermés pour le groupe d'un ami? Êtes-vous un musicien qui joue régulièrement vous-même? Avez-vous mené une campagne de presse locale réussie pour votre libération ou celle de quelqu'un d'autre? Avez-vous assisté à des foires commerciales de l'industrie de la musique? Tout ce que vous pouvez faire pour montrer que vous êtes intéressé par l'industrie et avez pris l'initiative d'acquérir de l'expérience à votre actif peut vous aider.
Éducation pertinente: Avez-vous besoin d'un diplôme pour travailler dans le secteur de la musique? Ça dépend. Certains employeurs se soucient vraiment, vraiment d'un diplôme, et certains vraiment, vraiment pas. De toute façon, vous devriez toujours mettre en évidence les classes pertinentes que vous avez prises pour informer un employeur éventuel que vous apportez des connaissances spécialisées à la table. Des cours de musique, des cours de marketing, des cours de musique, tout cela compte.
Comme vous le voyez, en un mot, les employeurs de l'industrie de la musique ne sont pas si différents des autres employeurs - ils recherchent des employés fiables ayant les connaissances et les compétences requises pour faire le travail dont ils ont besoin.
Faites briller votre expérience musicale sur votre CV et vous attirerez l'attention des employeurs de l'industrie de la musique.