Dans toute interview, regarder professionnel est la clé. Vous voulez donner l'impression d'être capable d'assumer vos responsabilités tout en s'intégrant à la culture globale du bureau. Mais par où commencer? Voici des idées d'inspiration de sac d'entrevue, avec des conseils pour styler et choisir un sac pour votre entrevue d'emploi.
01 Apportez un sac de travail
Pour les entretiens d'embauche , il est important de porter un sac adapté au bureau; oublie le clochard, l'embrayage ou les sacs du soir. La clé est de choisir un sac d'entrevue qui vous permet de rester organisé et complète votre tenue d'entrevue.
02 Essayez un fourre-tout en cuir réversible
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Ces sacs sont à la mode en ce moment, et faciles à trouver! Il suffit de chercher des «sacs en cuir réversibles», qui sont souvent fabriqués en cuir «végétalien» qui vous coûtera moins de 40 $. Souvent disponibles en marron / noir, marron / bleu, blanc / noir, noir / rouge et beaucoup d'autres combinaisons, ces types de sacs sont un excellent moyen (et abordable) pour assortir votre sac d'entrevue à n'importe quelle tenue .
03 Keep it Classic
Vous n'avez pas à réinventer la roue quand il s'agit de choisir un sac pour votre entretien d'embauche. Gardez-le classique et chic. Les formes de sac "classiques" qui pourraient être considérées comprennent:
Docteur sacs
Sacs à main
Fourre-tout
Sacs shopper «sur mesure» (idéalement en cuir ou autre matériau épais et robuste)
Sacs pour ordinateur portable ou messenger raffinés
Généralement, vous voudrez éviter les sacs de hobo, les sacs de baguette, les sacs de baril, les sacs à rabat, les embrayages et les bracelets, et les sacs à dos.
04 Ne pas apporter un sac de sport
Faites de votre entrevue la priorité de votre journée. Évitez de transporter tout ce qui n'est pas absolument nécessaire: sacs de sport, valises, sacs à provisions, et cetera. Vous ne voulez pas avoir l'air de grimper dans l'interview à la volée.
Si vous lisez ceci et que vous vous dites: «Ouais, mon sac de sport va partout avec moi», abandonnez le sac de sport et prenez un sac de sport qui convient parfaitement à un costume.
05 Apportez un sac suffisamment grand pour contenir vos affaires
Au lieu d'apporter plusieurs sacs, optez pour un sac suffisamment grand pour contenir vos affaires: votre ordinateur portable, portefeuille, bloc-notes, téléphone et chargeur, et tous les autres articles nécessaires ou divers que vous pourriez avoir besoin d'emporter avec vous. Alors que vous ne voulez pas apporter un énorme sac (encore une fois, pas de sacs de sport, pas de sacs de sport, pas de week-end) portant un sac grand et organisé est préférable de jongler avec plusieurs sacs ou de remplir un seul sac plein.
06 Gardez un sac juste pour les entrevues
Imaginez ceci: un sac "d'entrevue seulement" qui est pré-emballé et prêt pour chaque entretien d'embauche? Considérant l'achat (ou la désignation) d'un sac juste pour des entrevues. Gardez-le régulièrement avec des copies de votre curriculum vitae et des documents de demande d'emploi, des blocs-notes et des stylos, un chargeur de téléphone supplémentaire, de la gomme et tout ce dont vous pourriez avoir besoin. De cette façon, vous aurez une chose de moins à vous inquiéter le jour de votre entrevue.
07 Essayez un organisateur de sac
Dans votre sac d'entrevue, vous pourriez envisager un organisateur de sac pour garder tous vos articles propres et bien rangés. Plus besoin de creuser pour un stylo ou votre carte de visite : avec un organiseur de sac, vous aurez tout à portée de main.
08 Essayez un sac d'ordinateur portable élégant
Si vous éprouvez des difficultés à trouver un sac qui vous convient, recherchez spécifiquement des sacs pour ordinateur portable. Alors que certains sont volumineux et conçus pour voyager, un regard plus adapté est la clé pour les entretiens d'embauche. Recherchez un sac léger, en cuir (ou un substitut, «version végétalienne») ou un sac d'ordinateur portable «élégant» pour trouver quelque chose qui ressemble à une mallette ou un sac fourre-tout poli, mais qui fonctionne également comme sac d'ordinateur portable.
09 Ne portez pas de sac flashy
L'attention de votre interviewer devrait être sur vous, pas sur votre sac à main. Enregistrez le sac flashy pour happy hour et détendez-le pendant votre interview. Bien qu'il soit bon d'incorporer de la couleur (plus sur cela plus tard) - pour la plupart, optez pour des tons neutres professionnels (noir, bleu marine, marron, beige) et des finitions conservatrices (mat plutôt que verni).
10 N'ayez pas peur de vous amuser
Bien qu'il soit généralement préférable d'être conservateur, dans certaines situations (comme si vous interviewez une entreprise occasionnelle , ou dans une industrie spécifique, comme la mode, par exemple), il peut être acceptable de porter une «déclaration» sac. Utilisez votre meilleur jugement pour décider ce qui serait le mieux dans votre situation.
Si vous connaissez le code vestimentaire et la culture d'entreprise de l'entreprise , ils peuvent être un bon indicateur: par exemple, dans un environnement décontracté ou décontracté, il est bon d'accessoiriser avec des touches de couleurs (aussi longtemps que le reste de votre la tenue reste plus atténuée).
Cependant, si vous interviewez dans un environnement formel traditionnel, vous voudrez jouer en toute sécurité et éviter un sac bizarre.