Comment créer un résumé d'infographie

Quand vous avez besoin d'un résumé d'infographie (et quand vous n'avez pas)

Dans un environnement de forte concurrence, certains demandeurs d'emploi se tournent vers des outils comme les résumés d'infographie pour se démarquer de la foule. Si vous avez un résumé d'infographie? La meilleure réponse est: ça dépend.

En règle générale, vous ne devriez créer un curriculum vitae que si vous avez les ressources nécessaires (soit vos compétences et votre expertise, soit la capacité d'embaucher un concepteur) pour réaliser un produit final exceptionnel.

Tout sous-pair ne fera que nuire à votre recherche d'emploi, surtout parce que dans la grande majorité des cas, les CV infographiques ne sont pas nécessaires. Voici plus d'informations sur quand utiliser un résumé d'infographie et comment en créer un.

Qu'est-ce qu'un CV d'infographie?

Un CV d'infographie diffère des styles de CV traditionnels en ce qu'il utilise des éléments de conception graphique. Alors qu'un résumé traditionnel utilisera simplement un texte de base pour lister les informations de haut en bas, un CV infographique utilise la mise en page, la couleur, les icônes et le style de police pour organiser le contenu.

Quand utiliser un CV d'infographie

En règle générale, sauf si demandé, les gestionnaires d'embauche préfèrent les CV traditionnels sur les CV infographiques. À moins que vous ne soyez un professionnel de la conception, il peut être très difficile d'obtenir un excellent résumé d'infographie, et l'envoi d'un CV de qualité inférieure est susceptible de faire plus de dégâts que de bien. Un autre inconvénient majeur d'un résumé d'infographie est qu'ils peuvent être manqués dans le processus de demande d'emploi, comme le système de suivi des applications , qui analyse automatiquement les CV pour les mots clés , ne peut pas reconnaître le texte dans un CV infographique.

Alors, quand devriez- vous utiliser un CV d'infographie? À moins que cela ne soit spécifiquement demandé, considérez-le comme un ajout à publier sur votre profil LinkedIn , ou joignez-le si vous envoyez un courriel directement à un recruteur ou à un gestionnaire d'embauche (mais assurez-vous d'inclure votre version originale traditionnelle).

Comment créer un résumé d'infographie

Encore une fois, les grands résumés d'infographie sont vraiment difficiles à obtenir.

En plus d'avoir la capacité d'exécuter une conception de haut niveau, vous aurez également besoin d'une compréhension des graphiques et des visualisations communs utilisés pour exprimer des données. Après tout, la définition d'un infographe est une «image visuelle telle qu'un graphique ou un diagramme utilisé pour représenter des informations ou des données».

Alors, décomposons-le. Comment créer un résumé infographique dépend de votre expérience non seulement avec le design, mais avec des infographies. Le désordre ne sera pas bon pour vous, pas seulement parce que le produit final aura l' air mauvais, mais un graphique mal utilisé (par exemple, utiliser un graphique à barres ou un graphique à secteurs incorrectement) traduit également un manque de connaissances au-delà de la conception. Si cela ressemble à un territoire difficile, c'est parce que c'est le cas .

Si vous êtes nouveau dans la conception et que c'est la première fois que vous entendez le mot «infographie», vous pouvez envisager d'embaucher un concepteur indépendant (essayez un site comme Upwork.com, ou même Fiverr, mais n'oubliez pas, vous obtenir ce que vous payez) pour vous guider à travers le processus. Il peut être extrêmement difficile (voire impossible) de créer un bon CV infographique sans expérience.

Si vous êtes familier ou expérimenté dans la conception graphique, le mieux est de commencer par un modèle. Même si vous n'avez pas accès à un logiciel de conception comme Adobe Photoshop ou Illustrator, des sites comme Canva, Easel.ly et Visualize.me peuvent être d'excellentes options.

Canva est facile à utiliser, gratuit, et a une tonne de modèles de CV, et bien que tous ne sont pas des «vrais» infographies, ils utilisent des éléments de design, de couleur et de mise en page qui égayeront votre CV. (Cependant, un mot d'avertissement: si, pour une raison quelconque, l'emploi que vous postulez pour un curriculum vitae «infographique», vous devrez utiliser des graphiques pour représenter les «données» de votre CV, et vous devrez donc faire plus que simplement utiliser une police de hanche et placez votre texte sur un arrière-plan coloré.)

Trucs et astuces de CV d'infographie pour tous les niveaux de compétence

Peu importe votre expérience, il y a plusieurs directives à suivre.

Tout d'abord, minimisez votre utilisation des couleurs. Le meilleur pari est de coller à trois ou quatre couleurs, soit des nuances différentes ou des couleurs séparées qui fonctionnent bien ensemble. Les bleus et les verts sont un bon point de départ.

Idéalement, votre arrière-plan devrait être une couleur claire, avec un texte plus sombre.

Deuxièmement, rappelez-vous ceci est un document professionnel. Évitez les graphiques bruyants, mièvre ou cartoon-ish qui porteront atteinte au contenu de votre résumé. Soyez conscient de l'utilisation de votre police. Faites de la lisibilité votre priorité numéro un, et évitez d'utiliser des polices extravagantes ou hautement stylisées. Une bonne vérification à utiliser peut être: «Est-ce que je vois cette police couramment utilisée sur Internet?» Ou, mieux encore, la police serait-elle utilisée sur le site Web de l'entreprise? Si la réponse est un non retentissant, c'est probablement aussi votre réponse.

Troisièmement, assurez-vous que votre mise en page a un sens cohérent. Vous devriez viser à suivre une sorte de flux d'information logique ou chronologique. Par exemple, votre nom et votre adresse e-mail ne doivent pas figurer en bas du document. Si vous êtes nouveau, c'est là qu'un modèle vous sera vraiment utile.

Enfin, le plus important: gardez les choses simples . Cela ne peut pas être assez souligné. Même si votre design utilise une utilisation magistrale de graphiques et utilise de belles couleurs, si c'est difficile à lire ou si les éléments clés de votre CV sont difficiles à déchiffrer, le CV infographique va absolument fonctionner contre vous. Gardez-le propre, gardez-le simple, et rappelez- vous que vous aurez toujours besoin d'inclure des éléments essentiels tels que votre nom, vos coordonnées, vos antécédents scolaires et votre expérience de travail.

En termes de conception, il y a tellement de «règles» non écrites à prendre en compte. Votre meilleur pari est de rechercher des infographies d'échantillon et des résumés d'infographie pour avoir une idée de ce que font les autres. Soyez objectif avec votre propre travail, et obtenez un deuxième avis d'un ami de confiance.

Surtout si le document n'est pas requis, la question la plus importante à prendre en compte est la suivante: est-ce que cela aidera, ou blessera, ma demande d'emploi? Vous n'obtenez pas de points bonus uniquement pour fournir un résumé d'infographie. Pour que le document vous rende service, il doit être exceptionnel.

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