Stages virtuels vs traditionnels
De nombreux stages virtuels existent dans les domaines de la technologie, des affaires, du journalisme et de diverses formes de recherche. Avoir la capacité d'utiliser Internet, les communications par courriel et un téléphone cellulaire rend le besoin d'un bureau traditionnel inutile dans de nombreux cas.
Bien que la structure d'un stage virtuel puisse être différente de celle des stages traditionnels, le processus de demande est généralement assez similaire. D'abord, il vous sera probablement demandé d'envoyer un curriculum vitae , une lettre de motivation , et peut-être quelques documents de soutien ainsi que des échantillons d'écriture, et deuxièmement, une entrevue en face à face ou par téléphone sera généralement terminée.
Même si un stage virtuel peut sembler moins formel et peut-être même un peu moins réel, il est important que les étudiants recherchent des opportunités pour s'assurer que l'entreprise est légitime et qu'ils ne sont pas impliqués dans une arnaque. Les étudiants doivent faire preuve de prudence dans leur approche et s'assurer qu'ils prennent le temps de poser les bonnes questions.
Exemples de questions à poser aux employeurs lorsqu'ils envisagent un stage virtuel
- Quelles tâches seront requises de chaque stagiaire et quelles sont les responsabilités impliquées?
- La formation ou la supervision sera-t-elle offerte au début ou au cours du stage et puis-je utiliser cette personne comme référence une fois le stage terminé?
- Combien d'heures par semaine sont nécessaires pour le stage?
- Le stage est-il payé?
- Puis-je recevoir un crédit d'études pour le stage?
- Recevrai-je une lettre d'évaluation ou de recommandation à la fin du stage?
Les stages virtuels ne sont pas pour tout le monde
Bien qu'il y ait de nombreux avantages à faire un stage virtuel, il faut noter qu'ils ne sont pas pour tout le monde. Les stages virtuels et les emplois exigent que ceux qui sont engagés dans ce type de travail soient autonomes et aient la capacité unique de travailler de façon autonome et sans surveillance constante. Bien que les stages virtuels ne conviennent pas à tout le monde, ils peuvent être une excellente alternative pour ceux qui ont des horaires très chargés, vivent dans des endroits éloignés ou manquent de moyens de transport privés ou publics.